ANAJATUBA/MA – Diante do descaso do Prefeito de Anajatuba, com as reivindicações das categorias o Sindicato dos servidores públicos municipais promoveu na quarta-feira (13), UMA PARALISAÇÃO DE ADVERTÊNCIA, com a realização de ato Público e passeata pelas ruas da cidade, a manifestação contou com a participação dos servidores municipais, pais, alunos, movimentos sociais e as comunidades de Perimirim, Flores, Flecheira, Centro do Izidorio, Ladeira, dentre outras, que demonstraram sua insatisfação com a administração do Prefeito Sidney Pereira em atender as reivindicações do sindicato:
DESCONTO DA CONTRIBUIÇÃO SINDICAL MENSAL;
REAJUSTE SALARIAL DO PROFISSIONAIS DO MAGISTÉRIO NO PERCENTUAL DE 7,58%;
CRIAÇÃO DO PLANO DE CARGOS, CARREIRAS E REMUNERAÇÃO DOS DEMAIS SERVIDORES PÚBLICOS MUNICIPAIS;
REALIZAÇÃO DE CONCURSO PÚBLICO; PAGAMENTO DOS SALÁRIOS ATRASADOS DOS PROFESSORES E DEMAIS SERVIDORES CONTRATADOS;
PLANO DE AÇÕES DO MUNICÍPIO PARA APLICAÇÃO DOS RECURSOS DO PRECATÓRIO DO FUNDEF; REESTRUTURAÇÃO DO IMAP;
MERENDA ESCOLAR SUFICIENTE; REGULARIDADE NO TRANSPORTE ESCOLAR; MELHORIA DAS ESTRADAS VICINAIS; UNIFICAÇÃO DE MATRICULA PARA PROFESSORES.
A Presidente do Sindicato, Josilene Sanches Mendes, disse que diante do descaso da gestão municipal em atender as reivindicações e solucionar os problemas dos servidores e das comunidades, o Sindicato veio a público denunciar, o descaso do prefeito que a 7 meses não desconta a contribuição sindical dos filiados numa tentativa de asfixiar e tolher a liberdade sindical, sem falar no reajuste salarial dos professores que devia ocorrer no mês de janeiro e ainda não tivemos, em pior situação está os servidores contratados que estão com três meses de salários atrasados e sem condições de continuar trabalhando e uma das solução da administração foi diminuir os dias de trabalho principalmente dos professores, isso piora a qualidade da educação, porque unem-se turmas de anos diferentes que ficam superlotadas; Criação de Plano de Cargos carreira e Salários para os demais servidores, queremos valorização profissional e funcional nunca houve um debate direcionado para a criação de um plano de carreira para os servidores municipais provocado por nenhum prefeito; Não há fornecimento da alimentação escolar, com qualidade, integralidade e que atenda as demandas da rede municipal: o transporte escolar é irregular tem localidades que transporte passa mais de dois meses sem ir buscar os alunos o que prejudica muito a aprendizagem dos mesmos e provoca reprovações e evasão escolar; Há nove anos o município não realiza concurso público persistindo naquela velha pratica de contratos como curral eleitoral; as estradas de acessos as comunidades estão horríveis cheias de buracos, quando as chuvas começarem elas ficarão intrafegáveis, isso já vem ocorrendo ao longo dessa gestão o que acarreta em suspensão das aulas todos os anos desde de 2016, sob a alegação que os alunos corre risco de vida devido as péssimas condições das estradas e nos queremos evitar que em 2020 as aulas sejam suspensas novamente.
Nossa pauta é extensa, esperamos uma mesa de negociação efetiva, sem o discurso que não tem dinheiro, e não havendo negociação pela gestão municipal os servidores irão fazer outras paralisações e acampar na prefeitura, até que se resolva os problemas em questão.
